1
00:00:00.200 --> 00:00:19.800
كنت عايزة اسأل حضرتك ويا ريت تفيدني في اسرع وقت انا ربة منزل تمام واحدة قريبته تشتغل في مكان المدير قال لها هاتي كزا حد من قرايبك يتعينوا بس ما فيش اعلان

2
00:00:20.050 --> 00:00:40.450
عن التعيينات ولا مسقى هو طلب تجيب ناس قرايبها تعيين داخلي بالامر المباشر هو اللي هيجمع الملفات بتاعتنا وفي المقابل عايز ايه يريد مبلغ من المال مكافأة فهل هذا حرام

3
00:00:41.050 --> 00:01:02.050
واللي هياخد فلوس بنقول ما فيش في ايده سلطة ان هو يعينا وانا صراحة محتاجة الشغل المكان جهة حكومية والمدير طالب عدد محدود هل ده يعتبر رشوة ولا لأ لا شك ان هذا ليس هو الصراط المستقيم

4
00:01:02.750 --> 00:01:26.300
الذي ينبغي ان تسير عليه مجريات العمل الاداري فاخذ مكافأة من المتقدمين للعمل من احد العاملين في المؤسسة اخذ بغير حق فان الموظف ينبغي ان يقوم بمهمات وظيفته بلا مكافأة يتقاضاها من المنتفعين

5
00:01:27.050 --> 00:01:57.350
ما افسد منزومتنا الادارية في مجتمعاتنا المأزومة والمنكوبة الا امثال هذه المكافآت. لا تقضى مصلحة الا بالدفع واصبح عنده مسل ازا اردت ان تنجز فعليك بالونجز وانجز نوع من نوع من الدخان نوع من السجاير كانوا يقدمونها ناس يقدموها ايه؟ نوع من انواع الرشوة

6
00:01:57.400 --> 00:02:19.050
طبعا بطل الضغط عاد عندهم كنت وعندهم اشياء اشياء متقدمة يعني الاصل ان يقوم الموزف بمهمات وزيفته بلا مكافأة يتقاضاها من المنتفعين الا اذا قنن ذلك جهة العمل واذنت به

7
00:02:19.600 --> 00:02:42.550
صحن جهة العمل تقنن هزا يعني واحد بيشتغل في مطعم مسلا بيدوا له راتب قليل وازن له ان يأخز بقشيش من الزبائن. جائز دي مسألة مرتبة ومنزمة من جهة العمل على عينك يا تاير منتهى الشفافية منتهى الاضواء ما فيها ما

8
00:02:42.550 --> 00:03:04.900
في اشكال اذا قننت ذلك جهة العمل واذنت به. والا كان ذلك رشوة يستحق اخذها اللعنة لحديث لعن الله الراشي والمرتشي وان كان باخذها سيقدم من بذلها له على غيره

9
00:03:05.050 --> 00:03:28.600
بغير وجه حق فهذه مظلمة اخرى فتكون ظلمات بعضها فوق بعض بسبب اخد الرشوة ديا سيقدم من ليس حقه التقديم يبقى بالاضافة الى ان الرشوة في زاتها جريمة افضت الى مزلمة تقديم من لا يستحق

10
00:03:30.350 --> 00:03:41.550
فلا نرى لك يا امة الله الدخول في هذه المضايق ومن يتق الله يجعل له مخرجا